-
18:49
-
18:31
-
18:13
-
17:55
-
17:33
-
17:26
-
17:13
-
16:57
-
16:37
-
16:34
-
16:19
-
16:00
-
15:50
-
15:38
-
15:38
-
15:23
-
15:14
-
15:06
-
15:04
-
15:00
-
14:46
-
14:27
-
14:12
-
13:56
-
13:05
-
12:47
-
12:35
-
12:24
-
12:23
-
12:14
-
12:13
-
11:57
-
11:37
-
11:21
-
11:02
-
10:51
-
10:40
-
10:26
-
10:25
-
10:07
-
10:06
-
10:00
-
09:50
-
09:35
-
09:33
-
09:19
-
09:10
-
09:06
-
09:02
-
09:00
-
08:46
-
08:33
-
08:24
-
08:10
-
07:47
-
07:33
-
07:13
-
06:48
-
06:31
-
06:03
-
05:49
-
05:36
-
01:20
-
21:44
-
21:16
-
20:53
-
20:40
-
20:25
-
20:00
-
19:40
-
19:15
-
19:13
تابعونا على فيسبوك
غياب المرافق بالإدارات العمومية يُثير تساؤلات برلمانية
راسلت "فاطمة الكشوتي"، النائبة البرلمانية عن الفريق الحركي، وزيرة الإنتقال الرقمي وإصلاح الإدارة "أمل الفلاح السغروشني"، بشأن نقص المرافق الأساسية في عدد من الإدارات العمومية وتأثير ذلك السلبي على مردودية الموظفين.
وأشارت "الكشوتي" في سؤال كتابي، إلى أن العديد من المؤسسات العمومية، رغم الشعارات الرسمية حول تحديث الإدارة وتحسين ظروف العمل، ما تزال تفتقر لأبسط المرافق التي تساهم في خلق بيئة عمل مريحة ومحفزة. من بين هذه المرافق فضاأت مخصصة لتناول الطعام والشراب، قاعات للصلاة، وحضانات للأطفال دون سن الثالثة، خاصة في المؤسسات التي تضم عدداً كبيراً من الموظفين والموظفات.
وأكدت البرلمانية، أن غياب هذه المرافق لا يؤثر فقط على راحة الموظفين النفسية، بل يؤدي أيضاً إلى هدر الوقت وتراجع الإنتاجية، كما يشكل عائقاً أمام مشاركة المرأة في سوق الشغل.
وطالبت الحكومة بتوضيح سبب عدم اتخاذ أي إجراءات إلزامية لتوفير هذه المرافق في الإدارات العمومية، ومتى سيتم إصدار نص تنظيمي يفرض على المؤسسات التي تضم أكثر من 50 موظفاً توفير هذه الخدمات، مع رصد الميزانيات اللازمة وضمان صيانتها بشكل منتظم.