- 22:30تحطم أول صاروخ مداري يُطلق من أوروبا بعد ثوانٍ من الإقلاع
- 22:00منظمة الصحة العالمية تقترح خفض موازنتها بنسبة 20% بسبب انسحاب الولايات المتحدة
- 21:45فاس ..إطلاق مشروع لتوسيع نظام المراقبة بالفيديو
- 21:10المخاوف تتزايد من انتشار الجراد الصحراوي في المغرب ومنظمة "الفاو" تحذر من تفشي الآفة
- 20:50تفشي الكوليرا في أنغولا يتسبب في 329 وفاة ويثير قلقًا عالميًا
- 20:25إطلاق صفقة لتأهيل محطات القطار في جهة الشرق
- 20:12جلالة الملك يعفو عن 1533 شخصا بمناسبة عيد الفطر
- 20:09أمير المؤمنين يؤدي غدا الاثنين صلاة عيد الفطر المبارك بمسجد أهل فاس
- 20:00المغرب يحتفل باليوم الوطني للأشخاص في وضعية إعاقة
تابعونا على فيسبوك
إيطاليا تستنجد بالسائقين المغاربة لحل الأزمة
تعاني مدينة ميلانو الإيطالية من أزمة خانقة في قطاع النقل العام بسبب نقص حاد في عدد السائقين، ما انعكس سلبًا على جودة الخدمات المقدمة للسكان. ووفقًا لتقارير إعلامية إيطالية، تواجه المدينة عجزًا يزيد عن 350 سائقًا، مما دفع السلطات المحلية إلى التحرك العاجل لإيجاد حلول لهذه الأزمة.
وفي خطوة لافتة، أطلقت شركة النقل العام في ميلانو حملة توظيف واسعة بالتعاون مع القنصليات الأجنبية داخل إيطاليا. واستهدفت المرحلة الأولى من الحملة مواطني دول مثل بيرو والإكوادور، حيث استقبلت الشركة نحو 100 طلب توظيف من هذه الدولتين. وتسعى الشركة لتوسيع نطاق الحملة لتشمل بلدانًا أخرى مثل المغرب وألبانيا وباكستان، لتلبية الطلب المتزايد على السائقين.
ولتسهيل دمج العمالة الأجنبية في القطاع، دشنت الشركة برنامجًا خاصًا أطلقت عليه اسم "الإيطاليون الجدد"، يهدف إلى تحفيز العمالة الأجنبية على التقدم لشغل الوظائف الشاغرة. وعلى الرغم من الإقبال الكبير على البرنامج، لا تزال هناك تحديات تعيق تحقيق أهدافه، أبرزها حاجز اللغة، إذ يتطلب الحصول على رخصة القيادة اجتياز اختبار باللغة الإيطالية، وهو ما يشكل عائقًا أمام العديد من المتقدمين.
أزمة نقص السائقين في ميلانو ليست حالة فريدة، بل تعكس مشكلة أوسع نطاقًا يعاني منها قطاع النقل في العديد من دول أوروبا. وتشير التقديرات إلى أن أوروبا تحتاج إلى أكثر من 100 ألف سائق، بينما تتطلب إيطاليا وحدها نحو 10 آلاف سائق حاليًا.
لمواجهة هذه التحديات، تعمل شركات النقل في ميلانو على تحسين ظروف العمل لاستقطاب مزيد من السائقين، سواء من الداخل أو الخارج. وتشمل الجهود توفير مزايا إضافية مثل تمويل رخص القيادة، تقديم مكافآت مالية، والدخول في مفاوضات مع النقابات لتحسين الأجور وساعات العمل، في محاولة لزيادة جاذبية القطاع وتوسيع قاعدة العاملين فيه.
تعليقات (0)